Loading...
Μια σημαντική αλλαγή στον τρόπο διορισμού μόνιμου προσωπικού στο Δημόσιο φέρνει νέα ρύθμιση που θα εφαρμόσει το ΑΣΕΠ, δίνοντας ισόβιο προβάδισμα σε συγκεκριμένη κατηγορία υποψηφίων.
Η ρύθμιση αφορά τους τρίτεκνους γονείς, οι οποίοι πλέον αποκτούν και διατηρούν εφ’ όρου ζωής τα προνόμια της τρίτεκνης ιδιότητας σε όλες τις προκηρύξεις μόνιμου προσωπικού.
Τι προβλέπει ο νόμος 5270/2026
Σύμφωνα με τον νέο νόμο 5270 του 2026, οι γονείς που αποκτούν την ιδιότητα του τρίτεκνου δεν τη χάνουν ποτέ, ανεξάρτητα από την ηλικία των παιδιών τους ή άλλες μεταβολές στην οικογενειακή τους κατάσταση. Αυτό σημαίνει ότι θα έχουν ισόβια πρόσβαση στα ειδικά προνόμια που προβλέπονται για τους τρίτεκνους στις προκηρύξεις του ΑΣΕΠ.
Στην πράξη, αυτό μεταφράζεται σε αυξημένη μοριοδότηση ή προτεραιότητα στους πίνακες κατάταξης, κάτι που ενισχύει σημαντικά τις πιθανότητες διορισμού σε σχέση με τους υπόλοιπους υποψηφίους.
Πρώτη εφαρμογή στη μεγάλη προκήρυξη για τα νοσοκομεία
Η νέα ρύθμιση θα εφαρμοστεί για πρώτη φορά στην επερχόμενη προκήρυξη για την πρόσληψη 510 μόνιμων υπαλλήλων στα νοσοκομεία όλης της χώρας. Η προκήρυξη αυτή αναμένεται να δημοσιευτεί μέσα στις επόμενες ημέρες και θεωρείται ιδιαίτερα σημαντική, καθώς αφορά κρίσιμες θέσεις στον χώρο της Υγείας.
